“个转企”优惠政策激发市场活力 武汉今年已有1900户小个体成长为企业
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2024-11-05 16:00:16
来源：全国个体工商户发展网
作者：湖北长江商报
推动具有一定规模、符合条件的个体工商户转型升级为企业，为高质量发展提供坚强支撑。9月23日，武汉市市场监管局发布消息，截至9月22日，今年武汉市完成“个转企”1900户。今年上半年，武汉市政府办公厅印发《关于推动个体工商户转型升级促进民营经济发展壮大的行动方案》（下称《方案》），明确到2025年，“个转企”全维度政策支撑体系和全周期政务服务体系基本构建，个体工商户内生发展动力进一步得到激发，实现6000户个体工商户转型升级为企业。据了解，目前“个转企”的企业以批发和零售业为主。根据《方案》，“个转企”在审批、税收、金融、社保等方面享受一系列优惠。多项税收减免武汉市市场监管局相关负责人介绍，武汉对“个转企”企业，优化登记审批服务。转型后的企业设立登记和原个体工商户注销登记一并办理，出具相关文书。在符合法律法规的前提下，最大限度保留原个体工商户字号及行业特点。同时，落实落细各项税费优惠政策。对转型后月销售额10万元以下（含本数）的增值税小规模纳税人免征增值税。增值税小规模纳税人适用3%征收率的应税销售收入，减按1%征收率征收增值税；适用3%预征率的预缴增值税项目，减按1%预征率预缴增值税。转型后符合小型微利企业条件的，减按25%计算应纳税所得额，按照20%的税率缴纳企业所得税等。国家重点扶持的高新技术企业，减按15%的税率征收企业所得税。50亿元专项贷款支持“个转企”此外，对转型后企业降低贷款成本，提供普惠金融产品。用好政策工具额度，专项安排50亿元再贷款、再贴现资金，支持“个转企”融资需求。将“个转企”企业作为武汉市“新型政银担合作体系”支持对象，对转型后单户担保贷款金额1000万元以下的，年化担保费率降至1%及以下。支持转型后企业在参加企业职工基本养老、职工基本医疗（生育）保险的基础上，参加失业、工伤保险，充分保障职工权益，降低生产经营风险。对转型后企业，按照规定落实阶段性降低失业保险和工伤保险费率政策。转型后企业参保，按照规定落实失业保险稳岗返还、一次性扩岗补助等政策。加强奖补政策支持。由个体工商户直接转为“四上”企业的，按照规定在原“首进规”“首进限”奖励的基础上增加10万元一次性奖励。“四上”企业是指一定规模以上的工业企业、资质等级建筑业企业、限额以上批零住餐企业、国家重点服务业企业等四类规模以上企业的统称。实施包容审慎监管。对初次违法且危害后果轻微并及时改正的转型后企业，不予行政处罚；对有一般违法行为，符合法定情形的转型后企业，依法不予处罚、从轻处罚或者减轻处罚。建立“个转企”绿色通道今年以来，武汉市市场监管局牵头市经信、人社、税务等13个部门成立市推动“个转企”工作专班，建立常态化工作机制。全市梳理1.56万户有一定规模的个体工商户名单，组织指导各区在此基础上进行摸排核实，建立全市“个转企”培育库。对“个转企”目标任务，纳入年度绩效目标进行管理。各区政务服务中心及有条件的街道便民服务中心开辟“个转企”绿色通道，提供咨询、指导、办理等“一站式”服务等，着力解决“不会转”“转不好”的问题。武汉市市场监管局相关负责人介绍，下一步，市场监管部门将加强“市、区、街”三级纵向联动，压实属地责任，积极推动落实省“个转企一件事”改革，实现“个转企”直接变更登记，保留原统一社会信用代码和成立日期，确保相关延续性扶持政策落地落实。制发推行个体工商户分型分类精准培育方案，实现精准帮扶，筛选重点培育对象，提升转型效率。
